第43章 干啥啥都行，还搞事第一名？
直播间里，网友们在听见了李云的话，多少有点愣住了。
卧槽，这么玩的吗！
就感觉有点被当傻子。
你说敢要高待遇，就会把人收下来，总有点开玩笑的感觉，你公司才多大，整个夏国又有多少人？
然而，又有一点点心动。
毕竟是一份有双休和一天工作八小时的工作，市面上很难见到类似的工作。
这类的工作放到社会中，可能存在，工资绝对不高。
假设工作时间短，工资高，也会有很高的门槛，这道绝非是一颗普通螺丝钉能够跨越过去的。
不少人已经在弹幕中，询问了起来。
“李哥，我很想试试，万一你这边不允诺怎么办？”
“可以的话，我就干了。”
“这破工作，真的一天不想干了，要么涨薪，要么辞退我。”
“这是我应该听的吗？”
“以一己之力，要向全体的企业宣战，李哥你这么猛的吗？我稍微有点跟不上。”
“这该不会是为了搞宣传吧？”
“现在大唐多能机械厂，一举一动都可以成为热搜，没必要这么搞宣传。”
“反正，感觉要搞事情。”
“有没有人，一起组队啊？”
“冲！”
“大家还是清醒一点，别冲动，切实考虑自己的情况。”
……
从弹幕能看出，心动的不在少数。
大部分人心中还是犹豫了。
不敢轻易去尝试。
这也很真实。
整个环境下，就业率越来越低，找到一份差不多的工作，已经很难了。
你不干，有的是人干。
这就是现实！
哪怕诸多打工人心中有怨言，可要吃喝拉撒，上有老、下有小，谁都不敢轻易放掉手里的工作？
李云瞧着那些弹幕，倒也不觉得意外。
早就猜到了这种情况。
你说真的所有人都不犹豫，都跑过来，也接纳不下来。
他准备收纳的是，第一批吃螃蟹的人。
只要你敢于提升工资和待遇，失败了主动就接纳你，进入大唐多能机械厂。
条件看似简单，要求却不少。
首先，
这肯定年轻人居多，无牵无挂，没有在所在城市定居，才有舍弃一切的勇气。
敢和公司闹翻的，提升工资和待遇，肯定有点真本事。
你没两把刷子，未必敢这么做。
同时，胆子肯定有点大。
这可以理解为刺头。
在李云看来，刺头并不是贬义词。
刺头要看在哪里。
假设在战场，刺头很容易就成为所谓的兵王。
李云自觉大唐多能机械厂，就是需要有一些独立意识，并且敢冲敢干的人，会给厂子带来更多的生机。
你说这么做后果，有可能被一些企业抵制。
但他已经不是民企了，是军工了，你抵制个锤子，到时候看看谁被谈话罢了。
反倒是群众的呼声一强烈，一些先驱般的人，被剔除了出去，那肯定会提升大部分人的整体待遇。
对的！
这些企业除非不想开下去了，他一次性也不敢开除太多的人。
剩下的这些人多少得感谢下自己。
总而言之，人才他收纳了，名声也有了，普通的打工牛马也有了好处。
何乐而不为。
李云看着弹幕起来了一段时间后，拿出一块黑板，放在了镜头前面。
“大家可以看看这个公约，日内瓦俘虏公约。”
“只要你们的待遇，都比不上这个的话，严重建议大家站起来，试一试，只要留下来视频为证，别人不收你们，我收！”
“对，我之所以这么做，是想把大家当个人。”
“这都什么年代了，夏国都快要崛起了，有反抗才会有改变，猪被杀之前，好歹能叫两句，加上你们的待遇，有的时候还不如猪。”
“话就说到这里了，相信我的人，可以试试，直播也可以切片！”
李云又重复宣扬了一遍。
有没有效果还不知道，试一试是可行的。
不试试怎么知道？
直播间里。
在李云拿出日内瓦公约时，大家集体沉默了。
有人破防了，但不知道是谁！
此时，
大家已经相信了，李云是真的要搞事情。
接下来，就看看李云会不会这么做了。
网友们也属于群众。
群众们也不是傻子，在李云这么说以后，立刻就知道了，不是让所有人去这样做。
很重要一个点，把热度炒起来。
只要事情的热度起来，再少数人去这么做，就会让人老板恐慌。
不少人已经下定决心了。
“明天我就试试，准备拍视频，让同事也拍，我领头提升工资待遇去了。”
“卧槽，李哥是00后老板？之前听说过00后整顿职场，现在看李哥整顿老板。”
“真的服气，阳谋无解！”
“普通企业收人才，弄个好待遇条件，然后发通告，找无数人应聘，大唐多能机械厂收人才，我先把桌子掀掉，然后再告诉大家，他这里有吃的。”
“这操作有点骚，不会出事吗？”
“我怀疑李哥跟别的企业有仇，想要给别的企业，一点点震撼瞧瞧。”
……
李云主要是为了收人来了。
除了说起招聘的事情，也没别的事情干了，又和上次一样，稍微唠嗑了一下。
这次，稍微收敛了一些。
主要讲了讲夏国的哲学，他听有人说夏国没有哲学，就很不认同。
古代孔子、庄子、孟子哪个不是哲学家？
近一点的还有王阳明和鲁迅等等。
相比于西方那边讲理性，夏国的哲学更多是以人性和人的感性为主罢了。
以人为本才是夏国的特色。
至少在夏国，不会出现所谓西方管理学中，完全理性的人，完全理性那还是人，那是机器人。
李云在直播间里，和网友唠嗑，说着企业的一些精神。
没错！
以人为本就是大唐多能机械厂坚持的东西，也是他前世从一家着名超市老板上，了解到的一些管理技巧。
……
同一时间。
李云的讲述，也被切片放到了网络上。
主要还是那一番话。
假如你的待遇，连日内瓦公约都不如，不如站起来试一试，大唐多能机械厂，可以为你兜底。
相当于说，挑头可以成为投名状。
一层石激起了千层浪。
在热搜出现在第一的时候，不出意外就很快就消失了。
然而，牛马人很多。
一个热搜消失，又有一个类似的热搜出现在平台。
封之不尽！
卧槽，这么玩的吗！
就感觉有点被当傻子。
你说敢要高待遇，就会把人收下来，总有点开玩笑的感觉，你公司才多大，整个夏国又有多少人？
然而，又有一点点心动。
毕竟是一份有双休和一天工作八小时的工作，市面上很难见到类似的工作。
这类的工作放到社会中，可能存在，工资绝对不高。
假设工作时间短，工资高，也会有很高的门槛，这道绝非是一颗普通螺丝钉能够跨越过去的。
不少人已经在弹幕中，询问了起来。
“李哥，我很想试试，万一你这边不允诺怎么办？”
“可以的话，我就干了。”
“这破工作，真的一天不想干了，要么涨薪，要么辞退我。”
“这是我应该听的吗？”
“以一己之力，要向全体的企业宣战，李哥你这么猛的吗？我稍微有点跟不上。”
“这该不会是为了搞宣传吧？”
“现在大唐多能机械厂，一举一动都可以成为热搜，没必要这么搞宣传。”
“反正，感觉要搞事情。”
“有没有人，一起组队啊？”
“冲！”
“大家还是清醒一点，别冲动，切实考虑自己的情况。”
……
从弹幕能看出，心动的不在少数。
大部分人心中还是犹豫了。
不敢轻易去尝试。
这也很真实。
整个环境下，就业率越来越低，找到一份差不多的工作，已经很难了。
你不干，有的是人干。
这就是现实！
哪怕诸多打工人心中有怨言，可要吃喝拉撒，上有老、下有小，谁都不敢轻易放掉手里的工作？
李云瞧着那些弹幕，倒也不觉得意外。
早就猜到了这种情况。
你说真的所有人都不犹豫，都跑过来，也接纳不下来。
他准备收纳的是，第一批吃螃蟹的人。
只要你敢于提升工资和待遇，失败了主动就接纳你，进入大唐多能机械厂。
条件看似简单，要求却不少。
首先，
这肯定年轻人居多，无牵无挂，没有在所在城市定居，才有舍弃一切的勇气。
敢和公司闹翻的，提升工资和待遇，肯定有点真本事。
你没两把刷子，未必敢这么做。
同时，胆子肯定有点大。
这可以理解为刺头。
在李云看来，刺头并不是贬义词。
刺头要看在哪里。
假设在战场，刺头很容易就成为所谓的兵王。
李云自觉大唐多能机械厂，就是需要有一些独立意识，并且敢冲敢干的人，会给厂子带来更多的生机。
你说这么做后果，有可能被一些企业抵制。
但他已经不是民企了，是军工了，你抵制个锤子，到时候看看谁被谈话罢了。
反倒是群众的呼声一强烈，一些先驱般的人，被剔除了出去，那肯定会提升大部分人的整体待遇。
对的！
这些企业除非不想开下去了，他一次性也不敢开除太多的人。
剩下的这些人多少得感谢下自己。
总而言之，人才他收纳了，名声也有了，普通的打工牛马也有了好处。
何乐而不为。
李云看着弹幕起来了一段时间后，拿出一块黑板，放在了镜头前面。
“大家可以看看这个公约，日内瓦俘虏公约。”
“只要你们的待遇，都比不上这个的话，严重建议大家站起来，试一试，只要留下来视频为证，别人不收你们，我收！”
“对，我之所以这么做，是想把大家当个人。”
“这都什么年代了，夏国都快要崛起了，有反抗才会有改变，猪被杀之前，好歹能叫两句，加上你们的待遇，有的时候还不如猪。”
“话就说到这里了，相信我的人，可以试试，直播也可以切片！”
李云又重复宣扬了一遍。
有没有效果还不知道，试一试是可行的。
不试试怎么知道？
直播间里。
在李云拿出日内瓦公约时，大家集体沉默了。
有人破防了，但不知道是谁！
此时，
大家已经相信了，李云是真的要搞事情。
接下来，就看看李云会不会这么做了。
网友们也属于群众。
群众们也不是傻子，在李云这么说以后，立刻就知道了，不是让所有人去这样做。
很重要一个点，把热度炒起来。
只要事情的热度起来，再少数人去这么做，就会让人老板恐慌。
不少人已经下定决心了。
“明天我就试试，准备拍视频，让同事也拍，我领头提升工资待遇去了。”
“卧槽，李哥是00后老板？之前听说过00后整顿职场，现在看李哥整顿老板。”
“真的服气，阳谋无解！”
“普通企业收人才，弄个好待遇条件，然后发通告，找无数人应聘，大唐多能机械厂收人才，我先把桌子掀掉，然后再告诉大家，他这里有吃的。”
“这操作有点骚，不会出事吗？”
“我怀疑李哥跟别的企业有仇，想要给别的企业，一点点震撼瞧瞧。”
……
李云主要是为了收人来了。
除了说起招聘的事情，也没别的事情干了，又和上次一样，稍微唠嗑了一下。
这次，稍微收敛了一些。
主要讲了讲夏国的哲学，他听有人说夏国没有哲学，就很不认同。
古代孔子、庄子、孟子哪个不是哲学家？
近一点的还有王阳明和鲁迅等等。
相比于西方那边讲理性，夏国的哲学更多是以人性和人的感性为主罢了。
以人为本才是夏国的特色。
至少在夏国，不会出现所谓西方管理学中，完全理性的人，完全理性那还是人，那是机器人。
李云在直播间里，和网友唠嗑，说着企业的一些精神。
没错！
以人为本就是大唐多能机械厂坚持的东西，也是他前世从一家着名超市老板上，了解到的一些管理技巧。
……
同一时间。
李云的讲述，也被切片放到了网络上。
主要还是那一番话。
假如你的待遇，连日内瓦公约都不如，不如站起来试一试，大唐多能机械厂，可以为你兜底。
相当于说，挑头可以成为投名状。
一层石激起了千层浪。
在热搜出现在第一的时候，不出意外就很快就消失了。
然而，牛马人很多。
一个热搜消失，又有一个类似的热搜出现在平台。
封之不尽！