3月29日，下午三点钟左右，高时软件中心的大会议室。
许振鸣站在主席台上，表情很严肃。
“诸位同事，我没想到咱们集团公司还会出现叛徒。真痛心啊！难道我给大家的待遇不够好？还是集团公司的福利待遇过低？今天把大家都喊来开会，就是让大家自己走上主席台来说道说道。”
他面对着高时软件中心的所有员工，通报唐家仁和郭子鸣的背叛行为。这种事还是公开宣布比较好，省得大家互相乱猜疑。
至于对唐家仁和郭子鸣的处置，高时软件中心肯定没有权利，一鸣集团公司也没有权利。这事归司法机关按照法律条款来审判。当然，这两人的前途算是毁掉了，在监狱中至少要住满十年以上。
“啧啧啧！唐家仁和郭子鸣算是废掉了。听说他们还准备筹钱，出国去留学呢。”
“他们这叫活该！”
“他们拿了公司的高薪，怎么能这么做？”
主席台下，刚刚从惊愕中缓过来的职工们，此时又骇然的议论起来。
这些人从昨晚开始，到今天上午这段时间里，都在接受过长弓集团安全处的例行审查。心神还都没真正安定下来，又被两位同事的遭遇给震惊了。
法律意识淡薄的职工，此时为唐家仁和郭子鸣感到惋惜，甚至还认为许振鸣的处罚有点重。
对一鸣集团公司非常有归属感的职工，此时都在拍掌叫好，认为许振鸣的处罚还有点轻，应该追加起诉中郭子鸣和唐家仁，让他们两个赔钱，赔偿一鸣集团公司的经济损失。
“诸位同事，集团公司已经下文，准许所有职工可以购买中晶、中画和中芯三大集团的原始股。而今天，我在这里重申一下，没有做好跟一鸣集团公司共命运的同事，请不要购买三大集团的原始股。”
这时，许振鸣又突然宣布一个重要规定，凡是购买三大集团原始股的内部职工，都必须签订特别版保密协议和行业排他性的竞争协议。
也就是说，一旦签订这些协议之后，购买原始股的内部职工基本已经被锁定在一鸣集团公司工作了。
这个条款非常霸道，不容任何职工有怀疑。你要么保留自由，要么获得利益。
嘶…
听到这番话，主席台下顿时响起一片吸凉气的声音。
现场的职工们已经感觉到了许振鸣的怒火，认为老板真的很伤心。
“我来说两句。”见许振鸣已经完成讲话，张阳在下面请求发言。
今天这场会议是思想统一大会，所有人都可以发言。哪怕高时软件中心的所有职工都要求上台讲话，这场会议也会进行下去的。时间不够用，继续延长会议时间就行了。
许振鸣今天就是要把规矩给树立起来，然后再考虑发展的事情。他把手中的话筒交给张阳，自己来到主席台下的第一排坐下来。
“各位同事，大家都知道许董给我买了套住宅。而我也因为这件事才从邮电总局跳槽出来的。京师的房价越来越高，落户办户口也越来越难。我相信在座的许多人也是因为户口的事情才加入我们高时软件中心的。”
张阳拿自己的亲身经历打比方，把一鸣集团公司已经在京师储备土地，准备给高时软件中心所用职工盖职工住宅小区的决定介绍一番。
“同事们，咱们公司这种待遇在目前的京师城来说，还算差吗？”张阳拿起话筒，诧异的目光看向主席台下。
高时软件中心职工的工资水平在京师城来说已经算是顶级的福利待遇，和独资企业、合资企业一个档次。
再加上软件开发公司的工资本来就比较高，高时软件中心的程序员在京师城属于高收入阶层，否则也没有那么多京大和清大的毕业生加入高时软件中心。
而现在，集团公司又准备给职工们盖职工住宅小区，采用福利分房的政策。
这种待遇独资企业和合资企业也做不到。国营大型企业已经开始搞房改政策，福利分房的待遇将会取消。这一番对比下来，还有哪家企业能跟高时软件中心相比？
“同事们，连这种高福利待遇你们都看不上，不安心，你们要干吗？”张阳诧异的问主席台下的职工们。
他真不能理解唐家仁和郭子鸣的背叛行为！这两人倘若去了米国，生活质量能达到这种程度吗？
张阳很怀疑。
“工作满五年就能分房呐。这么说来，我在京师城也能分到一套房子喽。”
“这个政策比较好。我这下没有后顾之忧了。”
“希望集团公司总部的政策能稳定下去，别轮到我的时候就不福利分房了。”
“集团总部那边分房的条件更低，工作满一年就可以分房的。”
“我突然觉得唐家仁和郭子鸣两个好傻啊！”
主席台下，参加这次会议的职工们也怀疑唐家仁和郭子鸣被人蒙蔽，昏了头。
现场大部分的职工都是最近两年才毕业的大学生，为了能留在京师城，为了能拿到京师城的户口，他们才加入高时软件中心。
自从取消毕业分配以后，大学毕业以后能留在京师城的大学生已经非常少了。除非你能进入国营大企业，或者留在政府机关里熬时间。但这种人又有多少？
高时软件中心跟中关村·特区签订了投资协议，所有入职的员工能自动获取京师城的户口。仅仅这一条，高时软件中心的职位就已经是大学毕业生眼中的香饽饽。
而如今，一鸣集团公司又准备在京师城搞福利分房，高时软件中心的职位还不会让人打破脑袋往里钻？
是以，主席台下的职工们很激动，纷纷走上主席台上踊跃发言，给主席台下的老板许振鸣献媚。
“我宋小明决定跟公司签订永久劳动合同。只要公司不嫌弃我，我就一直在公司干下去。”
“我姜利愿意做一块砖，公司需要往哪搬，我就往哪钻。”
“同事们，我刘峰在这里立一个flag，此生都不会离开集团公司的。嘻嘻嘻……”
职工们都很开心，此时也放开了，把自己的心理话说出来。
这帮70后的程序员很实在，只有两个追求，一是户口，二是住房。
他们这些人其实很好收买的。
许振鸣站在主席台上，表情很严肃。
“诸位同事，我没想到咱们集团公司还会出现叛徒。真痛心啊！难道我给大家的待遇不够好？还是集团公司的福利待遇过低？今天把大家都喊来开会，就是让大家自己走上主席台来说道说道。”
他面对着高时软件中心的所有员工，通报唐家仁和郭子鸣的背叛行为。这种事还是公开宣布比较好，省得大家互相乱猜疑。
至于对唐家仁和郭子鸣的处置，高时软件中心肯定没有权利，一鸣集团公司也没有权利。这事归司法机关按照法律条款来审判。当然，这两人的前途算是毁掉了，在监狱中至少要住满十年以上。
“啧啧啧！唐家仁和郭子鸣算是废掉了。听说他们还准备筹钱，出国去留学呢。”
“他们这叫活该！”
“他们拿了公司的高薪，怎么能这么做？”
主席台下，刚刚从惊愕中缓过来的职工们，此时又骇然的议论起来。
这些人从昨晚开始，到今天上午这段时间里，都在接受过长弓集团安全处的例行审查。心神还都没真正安定下来，又被两位同事的遭遇给震惊了。
法律意识淡薄的职工，此时为唐家仁和郭子鸣感到惋惜，甚至还认为许振鸣的处罚有点重。
对一鸣集团公司非常有归属感的职工，此时都在拍掌叫好，认为许振鸣的处罚还有点轻，应该追加起诉中郭子鸣和唐家仁，让他们两个赔钱，赔偿一鸣集团公司的经济损失。
“诸位同事，集团公司已经下文，准许所有职工可以购买中晶、中画和中芯三大集团的原始股。而今天，我在这里重申一下，没有做好跟一鸣集团公司共命运的同事，请不要购买三大集团的原始股。”
这时，许振鸣又突然宣布一个重要规定，凡是购买三大集团原始股的内部职工，都必须签订特别版保密协议和行业排他性的竞争协议。
也就是说，一旦签订这些协议之后，购买原始股的内部职工基本已经被锁定在一鸣集团公司工作了。
这个条款非常霸道，不容任何职工有怀疑。你要么保留自由，要么获得利益。
嘶…
听到这番话，主席台下顿时响起一片吸凉气的声音。
现场的职工们已经感觉到了许振鸣的怒火，认为老板真的很伤心。
“我来说两句。”见许振鸣已经完成讲话，张阳在下面请求发言。
今天这场会议是思想统一大会，所有人都可以发言。哪怕高时软件中心的所有职工都要求上台讲话，这场会议也会进行下去的。时间不够用，继续延长会议时间就行了。
许振鸣今天就是要把规矩给树立起来，然后再考虑发展的事情。他把手中的话筒交给张阳，自己来到主席台下的第一排坐下来。
“各位同事，大家都知道许董给我买了套住宅。而我也因为这件事才从邮电总局跳槽出来的。京师的房价越来越高，落户办户口也越来越难。我相信在座的许多人也是因为户口的事情才加入我们高时软件中心的。”
张阳拿自己的亲身经历打比方，把一鸣集团公司已经在京师储备土地，准备给高时软件中心所用职工盖职工住宅小区的决定介绍一番。
“同事们，咱们公司这种待遇在目前的京师城来说，还算差吗？”张阳拿起话筒，诧异的目光看向主席台下。
高时软件中心职工的工资水平在京师城来说已经算是顶级的福利待遇，和独资企业、合资企业一个档次。
再加上软件开发公司的工资本来就比较高，高时软件中心的程序员在京师城属于高收入阶层，否则也没有那么多京大和清大的毕业生加入高时软件中心。
而现在，集团公司又准备给职工们盖职工住宅小区，采用福利分房的政策。
这种待遇独资企业和合资企业也做不到。国营大型企业已经开始搞房改政策，福利分房的待遇将会取消。这一番对比下来，还有哪家企业能跟高时软件中心相比？
“同事们，连这种高福利待遇你们都看不上，不安心，你们要干吗？”张阳诧异的问主席台下的职工们。
他真不能理解唐家仁和郭子鸣的背叛行为！这两人倘若去了米国，生活质量能达到这种程度吗？
张阳很怀疑。
“工作满五年就能分房呐。这么说来，我在京师城也能分到一套房子喽。”
“这个政策比较好。我这下没有后顾之忧了。”
“希望集团公司总部的政策能稳定下去，别轮到我的时候就不福利分房了。”
“集团总部那边分房的条件更低，工作满一年就可以分房的。”
“我突然觉得唐家仁和郭子鸣两个好傻啊！”
主席台下，参加这次会议的职工们也怀疑唐家仁和郭子鸣被人蒙蔽，昏了头。
现场大部分的职工都是最近两年才毕业的大学生，为了能留在京师城，为了能拿到京师城的户口，他们才加入高时软件中心。
自从取消毕业分配以后，大学毕业以后能留在京师城的大学生已经非常少了。除非你能进入国营大企业，或者留在政府机关里熬时间。但这种人又有多少？
高时软件中心跟中关村·特区签订了投资协议，所有入职的员工能自动获取京师城的户口。仅仅这一条，高时软件中心的职位就已经是大学毕业生眼中的香饽饽。
而如今，一鸣集团公司又准备在京师城搞福利分房，高时软件中心的职位还不会让人打破脑袋往里钻？
是以，主席台下的职工们很激动，纷纷走上主席台上踊跃发言，给主席台下的老板许振鸣献媚。
“我宋小明决定跟公司签订永久劳动合同。只要公司不嫌弃我，我就一直在公司干下去。”
“我姜利愿意做一块砖，公司需要往哪搬，我就往哪钻。”
“同事们，我刘峰在这里立一个flag，此生都不会离开集团公司的。嘻嘻嘻……”
职工们都很开心，此时也放开了，把自己的心理话说出来。
这帮70后的程序员很实在，只有两个追求，一是户口，二是住房。
他们这些人其实很好收买的。