因为在出现公告的时候会有特别提醒，所以大家看到公告的时间间隔并不会很长，而且，申请科室这个也是有一定的时间限制的，只能在三天之内申请，三天之后过时不候，所有没有申请的会进行清退。
因此崔明也没等多长时间，三天之后就收到了回复，收到了他光荣成为星球拯救科科长的回复。
新成立的科室，还是从救世分部那边并进来的拖油瓶，原先的督查分部自然没人愿意领导新增加的这两个科室，因此，新增加的两个科室会自行在本科室内部挑选原先职位最高的担任科长，至于崔明为什么会成为原先职位最高的，那主要是因为原先救世分部内部的高管都不愿意寄人篱下，所以，全部都选择了离职，毕竟能做到高管的修为都不会太差，少说也是本星系级以上的存在，他们哪边不能混到饭吃，有些甚至还是文明之主，根本没必要考虑寄人篱下的可能。
剩下少许和崔明处于同等级的员工，则是因为崔明原先负责分管的次级神话宇宙等级比较高，所以在系统自动对比过程当中胜出。
结果，就这么当选了科长。
看到新的任命表的时候，崔明第一反应是感觉有些难以置信，并且将相关信息的来源反复查看对照了好几次，这才确定，这个任命表的确是督查分部那边发过来的。
“我这是走了什么狗屎运啊？
这运气也是简直了，难不成我上辈子身份地位不低，可也不应该啊，要是上辈子真身份地位不低的话，灵魂底蕴也不至于差成这样。
算了，顺其自然吧！”
崔明并不是钻牛角尖的人，甚至可以说心很大，所以很快就接受了这件事，并且迅速利用系统前往宇宙文明总局，找到位于九楼的督查分部，准备进行职位替换。
因为前面有过一次经验，所以这一次即使不是去救世分部，那也会熟练很多，根本不需要去请教别人，很顺利准确的找到了相关负责人，并且在几分钟之内就把需要签的协议和职位更换合同给签好了。
“这就算完成了吧，那我接下来该干什么？是继续回去还是？”
崔明并没有太过仔细看协议更换的内容，还以为当星球拯救科科长跟以前做次级神话宇宙分管员是差不多的工作，所以随口问道。
“回去，你回哪去了？
哦，你以为没有办公室是吧？
你也是运气好，因为救世分部那边的一些办公室同样并到了我们督查分部这边，我们上面部长觉得吃相不能显得太难看，所以，特地分了两个办公室给你们新增加的两个科室科长，从这边走，左起第三间就是你星球拯救科的办公室了。
你以后要做的事也很简单，那就是审核认证一下发生毁灭危机的星球就可以了，具体职责大概就是要由你去具体审核出现一定危机的生命星球，由你审核那些生命星球是不是需要拯救，以及发生的危险是不是真的危及到了星球本身。
这个工作简单到难以想象，毕竟前期所有待定星球都会进行初步智能筛选，你只要对智能筛选结果进行一个最终认证就可以了。”
负责职位更替的，督察部门的人事负责人略有些羡慕的说道。
他们督察部这边不论做什么事情，都得收集到足够多的证据才能进行下一步操作，就算是新成立的那个拯救入侵科室，那也是需要一定的证据，确定是外星文明入侵弱小文明才能够进行制裁和帮助。
可是，星球拯救科这边就完全不需要证据，只需要看一看，顺带着推算一下这颗星球是不是真的有毁灭的危机，随后选择是或者否就可以了，相比较而言，这边星球拯救科科长的工作职责，以及工作的简单方便程度简直令人发指。
“审核认证，那我以后就不用出任务了，还是不能出任务了？”
崔明不免诧异问道。
要是不能出任务的话，那他做这星球拯救科科长有什么意思，待在这边帮忙审核，顺带着养老吗？
“一般来讲不会要求你去出任务的，但是如果出现其他所有员工都没有办法解决的问题的话，到时候就得你出手，如果你也没办法解决的话，那得继续往上面申请帮忙。
当然了，其实你们星球拯救科那边任务失败也没什么问题，毕竟有些星球毁灭危机根本就不是简简单单就能够阻止，或者恢复的。
像超新星爆发这种危机造成的星球毁灭，这到哪阻止得了，还有两个星系因为轨迹原因，不小心发生碰撞造成的星球毁灭，这也没办法阻止啊，你说是不是，再比如说被星辰巨兽吃了的星球，这更没办法阻止，所以你也不要有什么心理负担，你们那边的工作简单的很。
只需要拯救能够拯救的生命星球就可以了，对于那些实在无能为力的，我们也不会太过于苛刻。
毕竟也得按实际来。”
“哦，我明白了！
那我就先去办公室看看？”
崔明这下就明白了，科长虽然听着好像跟过去的次级宇宙分管员有些区别，但其实核心工作是差不多的，任务也是属于愿意完成可以接一两个，不愿意，那也没关系。
总体来讲，自由度很高。
“去吧，去吧。
对了，你们科长的工资都是按年薪算，从入职当天开始，每隔三百六十五天就算一年，所以，三百六十五天之后你才能领工资。”
“了解。”
崔明又不等着工资吃饭，所以自然无所谓年薪，随意应答了一句就赶紧出了门，往自己办公室去。
这办公室可难得的很，在宇宙文明总局这边工作了这么多年，完成了那么多任务，结果还是等到自己原来的分部解散了，这才混到一个办公室位置，可见艰难程度。
事实上，也的确如此。
如果不是上面把原先救世分部的那些办公室并给了督察部，估计乔木就算当上了科长，也没独立办公室用，最多分个办公桌。
因此崔明也没等多长时间，三天之后就收到了回复，收到了他光荣成为星球拯救科科长的回复。
新成立的科室，还是从救世分部那边并进来的拖油瓶，原先的督查分部自然没人愿意领导新增加的这两个科室，因此，新增加的两个科室会自行在本科室内部挑选原先职位最高的担任科长，至于崔明为什么会成为原先职位最高的，那主要是因为原先救世分部内部的高管都不愿意寄人篱下，所以，全部都选择了离职，毕竟能做到高管的修为都不会太差，少说也是本星系级以上的存在，他们哪边不能混到饭吃，有些甚至还是文明之主，根本没必要考虑寄人篱下的可能。
剩下少许和崔明处于同等级的员工，则是因为崔明原先负责分管的次级神话宇宙等级比较高，所以在系统自动对比过程当中胜出。
结果，就这么当选了科长。
看到新的任命表的时候，崔明第一反应是感觉有些难以置信，并且将相关信息的来源反复查看对照了好几次，这才确定，这个任命表的确是督查分部那边发过来的。
“我这是走了什么狗屎运啊？
这运气也是简直了，难不成我上辈子身份地位不低，可也不应该啊，要是上辈子真身份地位不低的话，灵魂底蕴也不至于差成这样。
算了，顺其自然吧！”
崔明并不是钻牛角尖的人，甚至可以说心很大，所以很快就接受了这件事，并且迅速利用系统前往宇宙文明总局，找到位于九楼的督查分部，准备进行职位替换。
因为前面有过一次经验，所以这一次即使不是去救世分部，那也会熟练很多，根本不需要去请教别人，很顺利准确的找到了相关负责人，并且在几分钟之内就把需要签的协议和职位更换合同给签好了。
“这就算完成了吧，那我接下来该干什么？是继续回去还是？”
崔明并没有太过仔细看协议更换的内容，还以为当星球拯救科科长跟以前做次级神话宇宙分管员是差不多的工作，所以随口问道。
“回去，你回哪去了？
哦，你以为没有办公室是吧？
你也是运气好，因为救世分部那边的一些办公室同样并到了我们督查分部这边，我们上面部长觉得吃相不能显得太难看，所以，特地分了两个办公室给你们新增加的两个科室科长，从这边走，左起第三间就是你星球拯救科的办公室了。
你以后要做的事也很简单，那就是审核认证一下发生毁灭危机的星球就可以了，具体职责大概就是要由你去具体审核出现一定危机的生命星球，由你审核那些生命星球是不是需要拯救，以及发生的危险是不是真的危及到了星球本身。
这个工作简单到难以想象，毕竟前期所有待定星球都会进行初步智能筛选，你只要对智能筛选结果进行一个最终认证就可以了。”
负责职位更替的，督察部门的人事负责人略有些羡慕的说道。
他们督察部这边不论做什么事情，都得收集到足够多的证据才能进行下一步操作，就算是新成立的那个拯救入侵科室，那也是需要一定的证据，确定是外星文明入侵弱小文明才能够进行制裁和帮助。
可是，星球拯救科这边就完全不需要证据，只需要看一看，顺带着推算一下这颗星球是不是真的有毁灭的危机，随后选择是或者否就可以了，相比较而言，这边星球拯救科科长的工作职责，以及工作的简单方便程度简直令人发指。
“审核认证，那我以后就不用出任务了，还是不能出任务了？”
崔明不免诧异问道。
要是不能出任务的话，那他做这星球拯救科科长有什么意思，待在这边帮忙审核，顺带着养老吗？
“一般来讲不会要求你去出任务的，但是如果出现其他所有员工都没有办法解决的问题的话，到时候就得你出手，如果你也没办法解决的话，那得继续往上面申请帮忙。
当然了，其实你们星球拯救科那边任务失败也没什么问题，毕竟有些星球毁灭危机根本就不是简简单单就能够阻止，或者恢复的。
像超新星爆发这种危机造成的星球毁灭，这到哪阻止得了，还有两个星系因为轨迹原因，不小心发生碰撞造成的星球毁灭，这也没办法阻止啊，你说是不是，再比如说被星辰巨兽吃了的星球，这更没办法阻止，所以你也不要有什么心理负担，你们那边的工作简单的很。
只需要拯救能够拯救的生命星球就可以了，对于那些实在无能为力的，我们也不会太过于苛刻。
毕竟也得按实际来。”
“哦，我明白了！
那我就先去办公室看看？”
崔明这下就明白了，科长虽然听着好像跟过去的次级宇宙分管员有些区别，但其实核心工作是差不多的，任务也是属于愿意完成可以接一两个，不愿意，那也没关系。
总体来讲，自由度很高。
“去吧，去吧。
对了，你们科长的工资都是按年薪算，从入职当天开始，每隔三百六十五天就算一年，所以，三百六十五天之后你才能领工资。”
“了解。”
崔明又不等着工资吃饭，所以自然无所谓年薪，随意应答了一句就赶紧出了门，往自己办公室去。
这办公室可难得的很，在宇宙文明总局这边工作了这么多年，完成了那么多任务，结果还是等到自己原来的分部解散了，这才混到一个办公室位置，可见艰难程度。
事实上，也的确如此。
如果不是上面把原先救世分部的那些办公室并给了督察部，估计乔木就算当上了科长，也没独立办公室用，最多分个办公桌。